Munkahelyi mentálhigiénés program
Egyre több cég ismeri fel, hogy munkatársai mentális egészségmegőrzésének támogatása elengedhetetlen része jóllétüknek. Számos kutatás támasztja a jóllét és a munkahelyi teljesítmény közötti kapcsolatot.
Célunk munkatársai mentális egészségének, lelki egyensúlyának megőrzése, védelme és egy olyan megtartó munkahelyi közösség létrejöttének támogatása, amely őszinte és mély kapcsolatokra, bizalomra épül.
Különböző nehézségekkel küzdő, de pszichológiai értelemben egészséges kollégáit abban támogatjuk, hogy a magánéletükben, vagy munkahelyükön őket ért stresszhatásokkal hatékonyabban küzdjenek meg.
A változások, krízishelyzetek mindannyiunk életét kísérő jelenségek. Rugalmas alkalmazkodással azonban könnyebb megküzdeni ezekkel, rövidebb idő alatt térhetnek vissza kollégái belső nyugalmukhoz, ami kiegyensúlyozottabb viselkedést és kapcsolatokat eredményezhet.
Az egyéni segítő beszélgetésekkel abban támogathatja kollégáit, hogy életük bármely területét érintő kérdésekkel foglalkozhassanak. Középpontban a kliens személye, érzései állnak. A szakember nem tanácsot ad, hanem olyan légkört biztosít, amelyben a kliens szabadon megnyilvánulhat, önmagát jobban megértheti, elfogadhatja, ezáltal pedig énképe, önértékelése kedvezően változhat.
A segítő beszélgetések heti rendszerességgel történnek, alkalmanként 50 perces beszélgetésből állnak.
Munkánk gyógyító tevékenységre nem terjed ki, ezért sürgősségi esetben, vagy betegségek esetén az egészségügy illetékes.